长江评论 数字化治理首先要有数字素养

在中央全面深化改革委员会第二十五次会议上，重点指出加强数字建设的重要性。该建设被视为创新治理理念和方式的关键步骤，对于转变职能、构建法治、廉洁以及服务型具有深远影响。

数字化作为现代信息社会的显著特征，正经历着互联网、大数据、云计算、人工智能和区块链等技术的飞速发展。这些技术的创新服务于各个领域，推动高质量的发展，深度改变人们的生存和生活方式，同时也为传统治理模式带来了全新的机遇和挑战。

面对数字化对经济社会运行带来的巨大改变，传统治理模式需要全面升级，解决一系列由新旧因素碰撞产生的矛盾。部门需要克服条块分割的问题，适应数字化发展的跨界融合趋势；审批需要平衡事前准入和开放共享的需求；监管则需要从依赖人工向依赖智能和大数据转变。在这一系列转变过程中，理念的更新、制度的变革、组织的转型和法治的规范都将得到全面提升。

数字化治理的核心在于人的因素。干部们需要提高数字素养，增强数字治理能力。治理理念必须清晰，注重现实的可行性、企业和群众的满意度以及法治的约束。我们必须认识到，无论采用何种治理方式，最终的目标都是满足人民对美好生活的向往，通过赋能生活、造福百姓来实现。数字化只是手段，真正的治理目的才是我们追求的终极目标。